булинг на работе Булинг на работе Булинг на работе – это повторяющееся и систематическое преследование, запугивание или унижение одного или нескольких сотрудников со стороны коллеги, руководителя или группы лиц. Булинг может проявляться в различных формах, таких как словесное оскорбление, распространение слухов, исключение из рабочих встреч и проектов, саботаж работы, угрозы и другие формы агрессивного поведения. Булинг на работе может приводить к серьезным негативным последствиям для психического и физического здоровья жертвы, таким как тревожность, депрессия, ПТСР, головные боли, проблемы со сном и другие проблемы. Важно сообщать о случаях буллинга руководству или в отдел кадров, а также обращаться за помощью к психотерапевту для преодоления эмоциональных последствий буллинга.